关于社保，想必小伙伴们多少都有一定的了解。随着我国社保的不断普及，大众对于社保的重视程度也在逐渐加深。而国家推行社保的最终目的是为了保障大家的基本生活，尤其是日常的医疗问题和日后的养老问题。相关社保政策明确规定，只要社保交满15年就能享受养老金，那么我们的社保在交满15年后是否还有继续缴纳的必要呢？具体要交多少年才最划算？小编就以社保交15年和20年为例，为大家详细分析下社保缴纳年限的不同，具体有哪些区别！

随着社保缴纳年限的不同，而带来最大改变的主要是医疗和养老。只要是当前在缴纳社保，就能享受医疗保险带来的相关权益，但想要退休后依旧享有社保在交时的医疗权益，社保缴纳的年限就必须要满20年以上。所以，若大家的社保只缴纳15年的话，那么在退休之后就无法继续享受社保在交时的医疗保险权益了。尤其是大家退休后，随着年龄的增大，体质下降，各种疾病爆发率也会增高，医疗保险就会特别重要。

除了医疗保险外，养老金是唯一会随着社保缴纳年限的不同而有所不同的地方。大家日后领取的养老金主要是由两个部分组成，分别是基础养老金和个人账户养老金。基础养老金的组成部分包含了社保的缴纳年限，随着社保缴纳年限的增高，基础养老金的额度就会增加。而个人账户养老金的重要组成部分是个人账户内的存款，存款的多少则是由大家缴纳社保的时间和金额积累而成，也就是说缴纳的时间越长、金额越大，个人账户内的存款就会越多。

综上所述，大家应该不难发现，社保缴纳20年不管是在医疗保险还是养老保险上，都会比缴纳15年划算。其实，社保是缴纳年限越久，日后养老金领取的金额就会越大，对于有条件的小伙伴们来说，社保的缴纳年限可以尽量延长。若是条件有限的话，也尽量交满20年，这样至少不会影响日后医疗保险权益的享受。不过根据我国目前最新的社保政策，用人单位为员工缴纳社保是强制性的措施，即使是员工本人都不能干预，必须要为员工交到退休年龄才可以。

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